Formación para empresas
Prevención, bienestar y organización
Prevención de riesgos psicosociales
Curso online de 50 horas del área «Prevención, bienestar y organización», organizado en 8 bloques de contenido.
- Área
- Prevención, bienestar y organización
- Modalidad
- Online
- Duración
- 50 horas
- Precio
- A consultar
Dirigido a
Plantilla, mandos, responsables de PRL y RR. HH.
Qué aprenderás
Conocer los principales riesgos laborales a los que se exponen las personas trabajadoras, la legislación que les afecta, los instrumentos para evaluarlos y las principales medidas preventivas de aplicación.
Temario
1. Introducción a los riesgos psicosociales
- 1.1. Definición y tipos de riesgos psicosociales.
- 1.2. Marco normativo.
- 1.3. Factores de riesgo psicosocial.
2. Estrés laboral
- 2.1. Definición y tipos.
- 2.2. Consecuencias.
- 2.3. Medidas preventivas e intervención psicosocial.
3. Mobbing.
- 3.1. Definición y tipos de mobbing.
- 3.2. Consecuencias.
- 3.3. Evaluación.
- 3.4. Medidas preventivas e intervención psicosocial.
4. Acoso sexual y acoso por razón de sexo en el ámbito laboral
- 4.1. Definición y tipos.
- 4.2. Consecuencias.
- 4.3. Marco normativo.
- 4.4. Medidas preventivas e intervención psicosocial.
5. Burnout: Síndrome del quemado
- 5.1. Definición y tipos de burnout.
- 5.2. Fases del burnout.
- 5.3. Síntomas y consecuencias.
- 5.4. Medidas preventivas e intervención psicosocial.
6. Estrés tecnológico
- 6.1. Definición y tipos de tecnoestrés.
- 6.2. Consecuencias.
- 6.3. Evaluación.
- 6.4. Medidas preventivas e intervención psicosocial.
7. Métodos de evaluación de los riesgos psicosociales
- 7.1. Proceso de evaluación de riesgos psicosociales y clasificación de métodos.
8. Acción sindical del delegado ante los riesgos psicosociales
- 8.1. Funciones de delegados y delegadas de prevención.
- 8.2. Intervención preventiva en materia de riesgos psicosociales.
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